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転職について
給料がアップすることが多いですが、一番違ってくるのはボーナスの金額でしょう。中小企業だと少ないボーナスだったり、業績によっては出ないこともあります。仮に、給料は同じ40万円でも、ボーナスがないと年収は480万円ですが、
転職を斡旋してくれる転職エージェントでは、転職への助言をもらえます。転職が初めてという場合、知らないことだらけだと思うので、大いに役立つはずです。そして、入社日の調整や面接日時、条件の交渉など、元来、自分で行わなければならないことをすべて代わってやってくれるので、面倒なことをせずにすみます。基本的には最初のイメージを良くすることで、形式ばっていない自分の言葉を使って、面接官が「なるほど」と思える会話を心がける姿勢が効果的です。意思疎通のためには、分かってもらいやすいように話しましょう。
３５歳以上の転職には無理があるという説も、結構真実を語っていました。昔は年功序列だった関係で、３５歳以上の人が中途で入社してきても扱いづらいため、採用を見送る企業が少なくなかったのです。３５歳以上でも有能であれば積極的に採用する企業が少なくなくなりました。転職する時に、身内と話すことはかなり大切です。でも、アドバイスを求める場合には、仕事の状況をきちんと知っている会社の人に職場の仲間だからこそ、出来るアドバイスがあるはずです。仕事仲間が信頼できない場合は、転職したことのある友達に相談してみてはいかがでしょうか。専門職だと、求人条件として記されている求人もあるので、専門職へ職を変わるのなら資格を持っている方が有利となるのです。そして、資格を持っている方と持っていない方とでは、履歴書を人事部が確認した際にも差が出るかもしれません。
転職する場合、資格がないことに比べて転職先が要望するスキルに近い資格を有利かもしれません。ただし、この時代、要求されているのは資格よりも実績であって、資格を持っていない場合でも実務の経験が長い人の方が就職に有利なこともあります。
