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転職について
一昔前は、３５歳を超えると転職できなくなるという説も、昔は年功序列だった関係で、３５歳を超えた方が、中途で入社してきても扱いづらいため、採用しないところが多かったのです。でも、現在は年功序列が崩れたため、採用を決定する企業が少なくなくなりました。
相手企業側の面接官は、「うちに入社しても同様の理由であっさりと辞めてしまうのではないか？」と危惧してしまうでしょう。ありのままの退職原因を述べるのではなく、特に問題視されない転職理由を考えておくと首尾よく転職活動を行えます。支障がないだけでなく、良くない印象を与える恐れがないというのが、転職理由を考える場合に最大の重要事項となります。職場環境が不満で退職した方もたくさんいますが、人間関係を修復することができずに退職したと人事側は思ってしまうため、あなたの印象が悪くなるでしょう。
ブラック企業であることが理解できていれば、でも、辞めたいと思っても、将来の生活のことが気になって、辞めるといえないこともあると思います。生活なので、無理して続ける必要はありません。転職エージェントは、転職を希望する人に対して、希望する条件に沿う求人情報を提供してくれます。取り扱っている求人情報が比較的多いので、就職しやすいです。ハローワークや求人雑誌などでは見られないようなより希望に沿った仕事に就ける可能性があります。目的や野望もなしに希望の職に就くのは困難です。それが原因で、仕事に希望を見出せずに続かなくなってしまい、転職しても、また辞めるという悪循環に陥ってしまうことが多いです。適職に一歩でも近づくためにも幼い頃から確固たる夢を持ち、頑張ることが大切です。
