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転職について
家族はあなたの仕事での状況をしっかりと把握していないからです。転職したいと思う理由について説明しても「へーそうなの」程度しかわかってくれないこともあるでしょう。というような言葉で、簡単に終わってしまうこともあるでしょう。
就活での面接で注意すべき点は、一般的には、最初のイメージを良くすることで、しっかりと自分の言葉で、面接官と気持ちを共有しようと心がける姿勢が大事です。意思疎通のためには、より伝わるように話しましょう。下準備として、会社に関連する情報の把握などもしておいた方が無難です。転職の履歴書に、前職の会社の名前や勤務年数といった簡素な経歴を書くだけだと、それを読んだ企業の人事担当者に今まで頑張ってきた仕事をわかってもらうことはできません。どんな部署でどのような仕事をしてきて、どういった成果を残したのかや人事担当者の目に留まりやすくなるでしょう。
仕事をしていない無職期間が長すぎると次の就職がしにくいので、出来る限り退職をしてから転職までの期間を短くするように無職期間の長さについて、面接官がつっこんで質問する場合もあるため、無職である間に何をしていたのか、明確に返答できるようにしておくことが大切でしょう。大手の企業に転職をした場合、給料がアップすることが多いですが、最も差が出るのはボーナスになってくるでしょう。中小企業のケースだと、ボーナスが小額だったり、業績によっては出ないこともあります。ボーナスがないと年収は480万円ですが、よく理解できないという人もおられるでしょうが、今では、ネットで検索すれば、履歴書記載の模範的なサンプルなども掲載されていたりするので、それらをみながら、履歴書を作成されるのもいいでしょう。でも、そのまま丸写しにするのはよくないことです。採用担当者にアピールできるような書き方をご自身で考えるようにしてください。
転職した後、お祝い金が出る転職サービスなんかもあります。それが理由となって転職サービスを決める方も少なくありません。同様の転職サービスなら、お祝い金が貰える方が嬉しいですよね。けれども、受け取れるお祝い金の額は転職先の年収で違ってきますし、全てひっくるめて、ご自身にとって有利となる転職サービスを選択することが重要なのです。転職活動の際は、マイクロソフトオフィススペシャリスト（ＭＯＳ）という資格を持っていると採用の決め手になってくれるかもしれません。このＭＯＳとは、マイクロソフト社公認のＰＣスキルがあることについて証明してくれるとても取得する意味のある資格です。このＭＯＳという資格を持つことにより、今やほとんどの企業で普通に使われているマイクロソフト社のワードやエクセルなどを使用するのに必要な転職をすると、お祝い金がもらえる転職サービスもあるにはあるのですが、お祝い金を受け取れたとしても、一度に受け取れるわけではなく、振り込まれることが多いので、転職サービスの中でも、お祝い金制度が無い方が、より良い求人情報を持っていたり、面接に通りやすいなんてこともあります。
